正文 第72章 整顿

作品:《重生香江大富豪

    由于在这边认识的人不多,叶华还是打算3月8日那天低调开业算了,自己还欠着安姐一屁股的债务,实在没必要劳民伤财。

    毕竟这只是自己第一次创业,维密这只是自己想法的一次试水而已,至于后果,自己把握并不大,只能努力去做。

    不过对于明天报社的见面,叶华倒是很期待,虽然没经营过报社,但昆仑那是大红大红的作品,无论放在哪个时代都会红的那种,到时连载的时候一定会销量大增。

    第二天早上,叶华和教务处请了一个星期的假,必修和选修课叶华早已按计划完成,毕业论文上周六也提交,只是还没结论。

    再次找到陈勇明教授,他竟然说,已经和其他一些数学家电话讨论过,他们暂时也没找出什么漏洞和问题,毕竟不是陈勇明教授他自己的研究领域,那多达五百多页的英文复印件看着很有压力,他已投递到科学让那些评审人争论头痛去,到现在为止还没任何后续消息,只叫他继续耐心等待

    叶华在图书馆看了半天关于现代企业管理和法律方面的书籍,自己熟悉了解的都是前世的那些方法和思维,现在是港城七十年代,如果不了解情况直接开始乱搞,很容易和现实脱节,走快一步就是疯子,到时候真会赔钱赚吆喝而已。

    中午在食堂吃过饭后,叶华背上书包刚走到东门,就看到安姐的车就停在旁边,叶华钻入车中,安姐熟练开着车来到中环的一幢办公楼,来到挂着“天天日报”铭牌的办公室前,对前台小姐微微一笑:“请问,卫社长在吗”

    “哎呀,骆小姐,你咋来了呢这位是之前传说中的叶老板吧欢迎欢迎”

    “卫社长,进去说话。”

    “好好好,进去说。进去说。”

    望着卫基伸和叶华仨人进了社长室,前台小姐鄙夷的撇撇嘴:“又来了一个找后门的公子哥。”

    社长室内,骆慧安坐相随便,伸手拿起递过来的茶水,笑问:“怎么还有不开眼准备要走的吗”上次公司负责人变动,有些人听说后选择离开,高层人员暂时没有什么变动,走的人主要是那些跑市场业务的,骆慧安这次过来,一方面是想安慰人心,另外一方面想把叶华正式放到前面。当然,这也是骆慧安要留着5的股份给眼前卫基深极力劝他留下的原因,没有老熟人,队伍不好带。

    “哎你都猜到了。”卫基深笑的很豁达,他也不隐瞒,“人事架构上的事,他们要走,我也是有心无力,他们看到公司换了老板,以为公司出什么大问题了,只要听到有什么闲言闲语风吹草动,就像一帮惊弓之鸟一样到处乱飞。”

    骆慧安喝了一口茶:“那你说说。”

    “公司现在加勤杂工总共127人,内勤15人,其他基本都是业务。而这些,主要是由之前的杨副总编负责,他现在已经去星岛日报了,拉走了不少人”

    拉帮结派,排除异己差不多每个公司都有这种害群之马。

    “那就是他搞鬼喽”叶华拿过桌子上的烟火点上,深吸了一口,笑着吐了两个烟圈,被骆慧安嫌弃的白了一眼。平日里一直看到叶华的彬彬有礼,突然看到他在这种正经场合却变得没正行,总有些不习惯。

    “诶。你可别乱来。”卫基深连忙规劝,“公司上下的人基本都被他拉了过去。而且他那些人业务很熟,就是拉帮结派有恃无恐。我就忍忍,就算想收拾,也得慢慢来。你们刚接手,可千万别影响了报社的生意。”

    骆慧安又偷看了叶华一眼,笑而不语,想看看这位生意小萌新如何处理眼前的危机。

    叶华笑了,直起腰:“卫社长,赚钱为啥就是让咱们自己心情舒畅。说吧,业务那22人是不是全是那姓杨的”

    “倒也不全是。有8个刚学校毕业的,还在实习呢,可能那姓杨还没看上。”

    “那就是14人啦”

    “不是,还是17人。”卫基深笑道,“内勤有3人也偏着那杨马的。叶老板,听我一句,别处理的太重,现在跑市场业务的已经走了不少人了,公司还要靠他们呢。”在菊花厂的时候,叶华就能兼管着几个外协厂的外包业务呢。就算不懂生意,难道还看不懂人心向背吗

    “放心,卫社长,我有分寸。”叶华笑容满面。

    十几分钟后,卫基深领着叶华进入了会议室,由于是刚上班,报社的人都在,而在所有人惊讶的目光中,叶华在正中落座。

    环视了一圈,从书包拿出一叠股份转让协议书随意放在桌前,叶华微笑道:“认识一下,我以后就是天天日报的老板。现在我叫到名字的站到一旁”紧接着,叶华点了8个人的名字。

    见那五人站在一旁忐忑不安,而坐着的那些员工满脸疑惑,叶华继续对坐着的员工道:“就给你们上一课,啥叫上下尊卑。以后遇上新老板,别犯同样的错。你们都被炒鱿鱼了。都结账走人”

    “轰”会议室里顿时乱成一团

    在叫来的大楼保安的监视下,被炒鱿鱼的员工收拾着自己的私人物品。而留下的那8人中,其中一位跑业务的实习生也提出了辞职,叶华根本就没兴趣理会那些人,把剩下的那7人召集到社长室。

    “现在重新认识一下,我是天天日报的老板,姓叶,你们可以叫我叶少。卫基深还是以前的社长,我不在,他就是我的代表。明白了吗”

    “明白,叶少。”剩下的员工全都战战栗栗。

    叶华继续道:“不瞒你们,卫社长之所以还留着这个位置,就因为他还是这家报社除了我之外的大股东,而且他还是公司的创始人之一,他也不希望公司会倒闭停刊。我也是个很念旧的人。而你们几位,现在就是天天日报业务部的新班子重臣子,我还会继续招人把公司发展壮大,我希望你们不要让我失望。还有,我发觉公司的福利还不够。卫社长,从这个月起,每位每月补助餐费交通费50元。”

    大棒和蜜枣需要相辅相成,叶华也不希望这7位员工都被吓成了傻子。该走的都走干净了,能留下的希望能认真点工作,别整那些有的没的乱传,动摇军心。

    “谢谢叶少。”一位名叫郭威的实习生抢先表忠心,“我们一定听卫社长的话,一定努力工作。”天天日报的薪酬水平,在港城这些报社中,都是算虽然一般,但他们都是中五中六毕业的实习生,只能捏鼻子人了,去哪里不是一样打工等转正了有点经验在说吧。

    叶华笑了:“阿威是吧那从现在开始,你就是业务部的经理。如果有啥不懂,就去学,就去招聘新的业务。试用期三个月,八成业务经理的待遇。还满意吗”

    “我,叶少”郭威的神色即激动,又有些担心,“我怕我做不好,我毕业才半年不到。许多还都不懂。”

    “呵呵,那你就是同学中,第一位当天天日报业务部经理的。”反正一时也找不到合适的人,还不如来个千金买马骨,“不过丑话在先,三个月后不满意,你自动走人。提前合格,提前结束试用期。”

    “谢谢叶少,谢谢,谢谢”郭威已经笑的合不拢嘴,甚至有点语无伦次。

    又对剩下的15位内勤做出安排,反正是升职加薪一点点,叶华最后道:“我们是个有底蕴的大报社,我们天天日报在港城还是很有分量的。虽然我们现在的日销售量才一万份,但我们目标是10万份,20万份。报社会快速发展,你们个人同样也会快速发展。别怕拿不到合适的薪酬,也别怕以后没有更高的岗位。你们只需要担心一件事别掉队还有,我们的目标是大报社,追求的是国际化的先进管理,而管理首要的东西又是什么呢执行请拿出你们的职业态度,伴随报社一起发展壮大”

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